电子内刊是企业文化建设的重要部分,也是企业在文化领域上最具影响力的对外宣传“武器”,它可以使得员工、客户第一时间了解企业资讯,展示企业形象和风采。如何做好企业电子内刊,下面跟大家分享!
电子内刊主要是以电子媒介的形式展示企业文化、实力、形象及产品等信息,因此,要立足与公司的发展现状,从文化背景出发,在制作企业电子内刊前期还可成立专门的编辑小组,专人专做,确保内刊制作落实,推动工作进程。
内刊和其他读物一样,受受众影响,内容一般有限制,功能有边界,不能包罗万象。因此一开始创刊时,一定要明确定位,有简单的诉求。不同发展阶段的需求不同,内刊的定位也要根据实际要求,精准对位,这样才能在不同的时期发挥内刊真正的文化价值。此外,找准了定位,还要给内刊起个好听的名字,一个好名字更能体现企业的文化内涵,给人留下深刻的印象。而在设置基础框架上,需根据公司实际情况而定,包括内刊形式确定、栏目设定、刊物内容等等。
办内刊,关键的是手里要有优质的稿子,可以通过约稿形式实现,包括在公司网站,公告栏,文化墙等所有的公众平台进行宣传造势,发动所有员工参与其中,充分调动大家的积极性和写作热情。
资料收集完毕,接下来当然是排版设计了,你可以想用平面设计工具对内刊进行编排组合,保存为PDF文档,然后再一键上传到电子杂志平台上去即可在线转化,生成3d翻页电子杂志,操作简单,可轻松制作。